J'emploie une assistante maternelle dont le contrat s'arrête au 16 décembre 2005. A cette date, je lui devrai :
1 journée de congés payés qu'elle n'a pas encore pris ,acquis sur la période juin 2004 à mai 2005 +
solde de ses congés payés acquis de juin à décembre 2005 +
prime de licenciement
Dois-je ...